Finsk Handel och PAM inleder kollektivavtals- och löneförhandlingar 8.1 

Finsk Handel och PAM har haft ett nära samarbete i olika arbetsgrupper under hela kollektivavtalsperioden. De viktigaste samarbetsprojekten har anknutit till reformen av lönesystemet för expediter och till att förtydliga arbetstidsbestämmelserna i kollektivavtalet.

”Utöver att föra arbetsgruppernas arbete i mål strävar vi efter att förbättra tillgången på kompetent arbetskraft i kollektivavtalsförhandlingarna. Dessutom hoppas vi att vi genom gemensamma företagsspecifika försök i fortsättningen kan utveckla verktyg för företagens och personalens behov”, säger Anna Lavikkala, arbetsmarknadsdirektör vid Finsk Handel.

Finsk Handels princip är att förhandla i enrum med PAM, inom ramen för den så kallade förhandlingsfreden. Detaljerade kollektivavtalsmål eller detaljer om förhandlingen är inte offentliga.

De nuvarande kollektivavtalen och arbetsfreden mellan förbunden gäller till och med 31.1.2025. Efter att kollektivavtalet löpt ut och innan det nya kollektivavtalet träder i kraft tillämpas bestämmelserna i det kollektivavtal som löpt ut.

Handeln är den största sysselsättaren inom näringslivet och dess andel av bruttonationalprodukten är cirka 10 procent. Handeln sysselsätter direkt cirka 282 000 personer, men sysselsättningseffekten nästan fördubblas när man beaktar handelns beställningar, anskaffningar och investeringar från andra branscher. Nästan lika många män och kvinnor arbetar inom branschen.

I Finsk Handels förhandlingslogg meddelas om de stundande kollektivavtalsförhandlingarna. Neuvottelumaailma erbjuder en hel del aktuell information om kollektivavtalssystemet och kollektivavtalsförhandlingarna.

Ytterligare information: Anna Lavikkala, arbetsmarknadsdirektör, Finsk Handel, tfn 040 040 6088, anna.lavikkala@kauppa.fi