Oppisopimus kehittää osaamista Stockmannilla työn muuttuessa
Oppisopimuskoulutus tukee Stockmannin henkilöstön jatkuvaa oppimista ja urakehitystä. Käytännönläheinen malli ja toimiva yhteistyö oppilaitosten kanssa vastaavat liiketoiminnan muuttuviin tarpeisiin. Suosittu lähiesihenkilötyön tutkinto avaa väyliä uusiin vastuutehtäviin – kuten Satu Mårtenssonin esimerkki osoittaa.
