TES

Kaupan vuosilomapäivä

Koulutuksen tavoitteena on oppia vuosiloman ansaitsemiseen ja antamiseen sekä vuosilomapalkan laskemiseen liittyvät vuosilomalain ja Kaupan työehtosopimuksen määräykset. Aihealueet: Vuosiloman ansainta  Vuosiloman antaminen ja työntekijän kuuleminen Vuosiloman ajankohta Vuosiloma ja perhevapaat Vuosiloman jakaminen Vuosiloma ja vapaapäivät Vuosiloma ja työkyvyttömyys Vuosilomapalkka kuukausipalkkaisella työntekijällä Vuosilomapalkka tuntipalkkaisella työntekijällä Kaksiosainen palkka Vuosilomakorvaus Lomaraha Vuosilomasaatavien vanhentuminen Lisävapaapäivät

Kauppa tarvitsee osa-aikatyötä

Kaupan alalla on noin 260 000 työsuhteessa olevaa henkilöä, mikä tekee kaupasta elinkeinoelämän suurimman työllistäjän. Osa-aikatyö on kaupalle tärkeää, jotta se pystyy palvelemaan asiakkaitaan mahdollisimman hyvin huomioiden voimakkaat asiakasvirtojen vaihtelut ja toimimaan silti kannattavasti yhä kovenevassa kansainvälisessä kilpailussa.

Kaupan työaika-asiat ja uusi työaikalaki

Koulutuksessa opitaan hyödyntämään työehtosopimuksen mahdollistamat työaikajoustot ja siten lisäämään tehokkuutta ja säästämään palkkakustannuksissa. Koulutuksessa keskitytään erityisesti työajan tasoittumisjärjestelmään, mutta opitaan myös kaikki keskeiset Kaupan työehtosopimuksen työaikaan liittyvät määräykset sekä käydään läpi pääkohtia uudesta työaikalaista erityisesti kaupan alan kannalta. Aihealueet: Työajan tasoittumisjärjestelmä ja sen käyttö Vuosivapaajärjestelmä Paikallinen sopiminen työaikakysymyksissä Työaikalain ja työehtosopimuksen mukaiset vapaapäivät Ruoka- ja … Lue lisää

Kaupan työsopimuspäivä

Koulutuksessa opitaan keskeiset työsopimuksen tekemisessä, muuttamisessa ja päättämisessä huomioon otettavat lain ja Kaupan työehtosopimuksen määräykset. Koulutuksessa käsitellään mm. seuraavia aiheita: Työsuhteen normilähteet – Mikä säätelee työsuhdetta? Työsuhdetyypit Määräaikainen työsopimus Tarvittaessa töihin kutsuttava Työsuhteen ehdot Työsuhteen keskeiset ehdot Vakiintunut käytäntö Paikalliset sopimukset Työsopimuksen tekeminen Mitä on tärkeää muistaa työsopimusta solmittaessa? Palkan määräytyminen Mitä muita ehtoja voi … Lue lisää

Kaupan alan palkkausjärjestelmä vaatii uudistamista

Kaupan liitto ja Palvelualojen ammattiliitto PAM työstävät yhteistyössä kaupan alan palkkausjärjestelmän uudistusta. Tavoitteena on järjestelmä, jossa alan vähimmäispalkat porrastettaisiin työn vaativuuden mukaan. Molemmat osapuolet näkevät uudistukselle tarvetta alan toimintaympäristön voimakkaassa murroksessa. Aihetta käsiteltiin yhteisessä seminaarissa 15. toukokuuta.

Työaikalakiesitys pettymys, ei vastaa käytännön työelämän tarpeisiin

Palvelualojen työnantajat Palta ry, Teknologiateollisuus ry, Kemianteollisuus ry, Metsäteollisuus ry sekä Kaupan liitto ry ovat pettyneitä työaikalakiehdotuksen sisältöön ja pitävät tärkeänä, että esitystä muutettaisiin edunkuntakäsittelyssä vähintään siten, että nykylain mukaiset mahdollisuudet työajan järjestämiseen säilyisivät.

Ajankohtaiset uutiset sähköpostiisi