Ihmisoikeusasiat yritystoiminnassa agendalla Brysselissä
Osana Suomen EU-puheenjohtajuuskautta järjestetty konferenssi kokoontui joulukuun alussa pohtimaan ihmisoikeuksien toteutumista yritystoiminnassa. Komissio ryhtynee lähivuosina toimenpiteisiin nykytilanteen parantamiseksi, mutta linjausten soveltamisala ja velvoittavuus täsmentyvät tuonnempana.
Usean sidosryhmän Business and Human Rights Conferencen pääteemana oli keskustella EU-tasoisen sääntelyn tarpeesta hankintaketjussa koskien asianmukaista huolellisuutta ihmisoikeuskysymyksissä.
”Teema juontaa juurensa hallitusohjelmakirjauksesta”, taustoittaa Kaupan liiton johtava asiantuntija Janne Koivisto, joka osallistui tilaisuuteen. ”Suomen tavoitteena on yhtäältä edistää EU-tasoista yritysvastuusääntelyä sekä valmistella kansallista lainsäädäntöä, joka perustuisi yrityksille asetettavaan, niin koti- kuin ulkomaistakin toimintaa koskevaan huolellisuusvelvoitteeseen”, Koivisto lisää.
Konferenssissa käsiteltiin myös valtion rahoitusta ulkomailla harjoitettavaa liiketoimintaa varten, sääntelytoimien asemaa osana eri politiikkatoimia sekä kollektiivisen vipuvaikutuksen ja yhteistyön lisäämistä erityisesti kaikkein heikoimmassa asemassa olevien henkilöiden – esimerkiksi ihmisoikeuksien puolustajien – ihmisoikeuksien toteutumisen edistämisessä.
Suomi esitteli konferenssin puheenjohtajana lopuksi EU:lle suunnatun toimintasuunnitelman (Agenda for Action), jonka pohjalta yritystoiminnassa voitaisiin jatkossa parantaa ihmisoikeuksien toteutumista. Yksityiskohtainen toimintasuunnitelma pitää sisällään useita toimenpide-esityksiä.
“Kaupan liitto pitää ihmisoikeuksien toteutumista ja yritysten yhdenvertaisia toimintaedellytyksiä tärkeinä kysymyksinä. Globaaliin ongelmaan tulee löytää ratkaisu kansainvälisen yhteistyön kautta ja asiaa koskeva sääntely tulee toteuttaa vähintään EU-tasoisena. Mahdollinen sääntely ei saa aiheuttaa kohtuutonta hallinnollista rasitetta yrityksille”, Koivisto sanoo.
Kokonaisuus rakentuu YK:n yritystoimintaa ja ihmisoikeuksia koskeville periaatteille (UN Guiding Principles on Business and Human Rights) sekä OECD:n monikansallisia yrityksiä koskeville toimintaohjeille (OECD Guidelines for Multinational Enterprises).
Miten tästä eteenpäin?
Koiviston mukaan käynnissä olevaa kansallista valmistelua jatketaan, ja oikeudellinen selvitys on käynnistynyt. ”Tavoitteena on, että oikeudellinen selvitys, jossa pyritään kuvaamaan tilanteen ja eri vaihtoehtojen vaikutukset, saataisiin valmiiksi vuoden 2020 toukokuun loppuun mennessä. Tämän jälkeen selvitys lähtee vielä lausuntokierrokselle”, Koivisto kertoo.
Komissiolla on parhaillaan käynnissä selvityksiä ihmissoikeus- ja ympäristövastuusta.
”Selvitykset käsittelevät asianmukaista huolellisuutta koskevaa sääntelyä sekä yritysjohdon vastuukysymyksiä. Vuoden 2020 kuluessa ollaan viisaampia, mihin toimenpiteisiin komissio aikoo asiassa ryhtyä”, Koivisto summaa.
Kaupan yritykset, kansalaisjärjestöt ja viranomaiset julkaisivat elokuussa 2015 yhteisen näkemyksen siitä, miten YK:n yrityksiä ja ihmisoikeuksia ohjaavia periaatteita toteutetaan päivittäistavarakaupan hankintaketjuissa. Lue lisää täältä.
